Открытое разрешение на работу — это документ, который позволяет иностранцам работать в Канаде. Такие разрешения выдаются иммиграционным департаментом супругам иностранных студентов, иностранным выпускникам и их супругам, супругам иностранных рабочих, спонсируемым супругам и некоторым другим категориям иностранцев. Обладатели открытого разрешения на работу могут работать на любого работодателя почти в любой сфере или одновременно работать на нескольких работодателей.
Открытое разрешение на работу для супругов иностранных студентов
Супруги иностранных студентов входят в группу иностранных граждан, которые могут подать заявление на получение открытого разрешения на работу в Канаде. Это право также относится к гражданским партнерам студентов. Они могут получить открытое разрешение на работу, если основной заявитель уже имеет или подает заявку на разрешение на учебу по академической программе, которая соответствует критериям для получения разрешения на работу после окончания учебы (PGWP).
Срок действия открытого разрешения на работу для супругов иностранных студентов определяется сроком действия разрешения на учебу. Супруги иностранных студентов могут работать полный рабочий день, пока действует их разрешение на работу.
Разрешение на работу после окончания учебы для иностранных выпускников
Иностранные выпускники канадских университетов или колледжей могут подать заявление на получение разрешения на работу после окончания учебы (PGWP), которое позволит им работать полный рабочий день сразу после окончания учебы. Они могут работать на любой работе в любой сфере, и их работа может быть не связана с их академической сферой.
Максимальная продолжительность PGWP составляет три года, и это полностью зависит от продолжительности обучения. Иностранные студенты должны подать заявку на PGWP в течение 180 дней после завершения учебной программы. Датой окончания обучения обычно является дата выпуска с учебного заведения или дата, когда колледж или университет выдает официальный транскрипт с оценками и/или диплом об окончании учебы.
Открытое разрешение на работу для супругов иностранных выпускников
Супруги и гражданские партнеры иностранных выпускников — еще одна группа иностранных граждан, которые могут подать заявление на получение открытого разрешения на работу в Канаде. Тем не менее, они могут получить открытое разрешение на работу только в том случае, если основной заявитель в настоящее время подает заявку, либо уже подал заявку на получение разрешения на работу после окончания учебы и имеет занятость на квалифицированной работе на полную ставку (не менее 30 часов в неделю).
Срок действия открытого разрешения на работу для супругов иностранных выпускников определяется сроком действия разрешения на работу их партнера после окончания учебы. Супруги иностранных выпускников могут работать полный рабочий день у любого работодателя.
Открытое разрешение на работу для супругов иностранных работников
Супруги и гражданские партнеры иностранных рабочих могут получить открытое разрешение на работу, если основной заявитель уже имеет или подал заявку на разрешение на работу, которое было подтверждено положительной оценкой воздействия на рынок труда (LMIA) или любым видом разрешения на работу, освобожденным от LMIA.
Иммиграционный департамент выдает открытое разрешение на работу супругам иностранных рабочих на тот же срок, что и разрешение на работу их партнера. Они также могут работать полный рабочий день у любого работодателя в любом месте и почти в любой профессии.
Разрешение на работу для спонируемых супругов
Спонсируемые супруги, которые подали заявление на постоянное проживание в Канаде в соответствии с программой «Спонсорства супругов или гражданских партнеров внутри Канады», имеют право подать заявление на получение открытого разрешения на работу. Основное требование к спонсируемым супругам — это наличие подтверждения получения полного пакета документов (AOR), которое является официальным подтверждением от Министерства Иммиграции Канады о том, что их заявление было получено.
Открытое разрешения на работу для супругов, спонсируемых в Канаде, обычно действительно до окончательного решения по заявке на ПМЖ. Спонсируемые супруги могут работать полный рабочий день в любой сфере и у любого работодателя.
Переходное открытое разрешения на работу
Bridging Open Work Permit (BOWP) — это дополнительная программа, которая позволяет временным резидентам продлить свое пребывание в Канаде, пока они ждут решения по их заявлению на ПМЖ в Канаде. Открытое разрешение на работу по данной программе может быть выдано до окончания обработки заявки на ПМЖ.
Чтобы иметь право на участие в программе BOWP, иностранный гражданин должен находиться в Канаде и иметь действующее разрешение на работу и получить подтверждение получения (AOR) своего иммиграционного заявления в рамках Express Entry, Provincial Nominee Program или любой другой программы экономической иммиграции.
International Experience Canada (Working Holiday)
Иностранная молодежь также может подать заявление на получение открытого разрешения на работу для трудоустройства в Канаде в рамках программы International Experience Canada (IEC). Открытое разрешение на работу в рамках IEC позволит им принять участие в культурном обмене и получить практический опыт в Канаде. Чтобы работать в Канаде в рамках IEC, ваша страна должна иметь подписанное с Канадой соглашение о мобильности молодежи. В настоящее время в категории «Working Holiday» участвуют 33 страны.
Чтобы иметь право на получение разрешения на работу IEC по категории «Working Holiday», иностранные граждане должны быть в возрастной группе 18–30 лет (18–35 для некоторых стран) на момент подачи заявления. У них также должен быть действующий паспорт и достаточно денег, чтобы содержать себя в Канаде. В зависимости от национальности продолжительность IEC OWP может составлять от 12 до 24 месяцев.
Канада предлагает множество способов получения открытого разрешения на работу. Schindler Visa Services поможет вам выяснить требования к участникам в вашем случае и поможет с подготовкой и подачей заявления!
Закажите консультацию об открытом разрешении на работу с Олегом Шиндлером, канадским иммиграционным консультантом из Оттавы!